Маркетинг-План Vision

Как заработать в сетевом маркетинге (MLM, МЛМ)

Бизнес с компанией Vision- это нелегко, но просто!

Система потребительской рекомендации- это то,что мы делаем каждый день, рекомендуя понравившиеся  товары своим друзьям и знакомым.

Компания Vision будет платить вам за то, что по вашей рекомендации люди начнут подключаться к этому бизнесу и пользоваться продукцией компании Vision International people group. Выплаты комиссионного вознаграждения производятся в соответствии с маркетинг-планом компании Vision.

Маркетинг-план Визион настолько прост, что его может запомнить и пересказать даже ребенок! 5-5-10-10-10-10….

С 1 июня 2016 года вступили в силу новые маркетинговые условия. Теперь начать бизнес с Vision можно с минимальными инвестициями-7 тысяч рублей!

Маркетинговый план Vision — это эффективная и простая система комиссионного вознаграждения. Отчисления Компании на выплату комиссионных составляют 56% от товарооборота, не считая специальных бонусов и премий. Кроме того, дистрибьюторы имеют возможность приобретать продукцию с 40%-ной скидкой и продавать ее потребителю, увеличивая тем самым свои доходы.

Для того, чтобы Вы смогли разобраться во всех тонкостях Маркетинг-плана Vision, команда «MaxTeam» проводит маркетинговые сессии.
Уделите время для изучения маркетингового плана компании Визион, чтобы увидеть здесь свое обеспеченное будущее!

  • НАДЕЖНОСТЬ

Компании Vision International People Group создана в 1996 году. Все эти годы Компания бесперебойно выплачивает комиссионное вознаграждение, несмотря на изменение рыночной ситуации. Компания успешно пережила финансовые кризисы 1998 г. и 2008 г. и продолжает успешно развиваться.

  •  ПОТЕНЦИАЛ

Возможности построить успешный бизнес с Компанией есть у всех. Для построения бизнеса в Компании не нужны специальные знания, не нужны большие инвестиции, не нужно быть профессионалом сетевого маркетинга.

  • ЭФФЕКТИВНОСТЬ

За время существования компании Vision 117 дистрибьюторов стали долларовыми миллионерами, и каждый год их число увеличивается. Топ-лидеры Компании получают доход более 1 миллиона долларов в год. Более 80 дистрибьюторов получают доход свыше 100 тысяч долларов в год. Десятки тысяч дистрибьюторов значительно улучшили свое финансовое положение.

  • ПРОСТОТА

Маркетинговый план Компании прост в понимании, объяснении и презентации. Не надо ри-совать сложные схемы, нет скрытых подводных камней, любой дистрибьютор может посчи-тать свое комиссионное вознаграждение, зная заказы дистрибьюторов своей организации.*

  • ДИНАМИЧНОСТЬ

Компания не стоит на месте. Основываясь на реалиях современного рынка, Компания модернизирует маркетинговый план для максимизации доходов дистрибьюторов. При этом суть маркетингового плана всегда остается неизменной.

* Компания предоставляет своим дистрибьюторам специальный онлайн-сервис — «Дистрибьюторское дерево», где каждый дистрибьютор может в режиме онлайн следить за развитием своей организации, отслеживать заказы, произведенные его дистрибьюторами, использовать различные статистические отчеты и выборки по своей организации.

Маркетинговый план Vision – это сбалансированная система выплат, основанная на следующих видах получения дохода:

Розничный доход
Бонус рекомендаций
Возвратный бонус
Бонус консультанта
Юнилевел бонус
Бонус развития
Бонус бесконечности
СтарМейкер бонус
Джамп бонус
СтарМастер бонус
СуперСтар бонус

Дополнительно к выплатам маркетингового плана в Vision действуют специальные программы поощрения:
Программа лояльности.
Автомобильная программа.
Лакшери бонус

Для того, чтобы объяснить Маркетинговый план Vision, поясним некоторые определения, которые встретятся нам в дальнейшем.

Спонсорство

  • Спонсором называется дистрибьютор, который приглашает в свою организацию других дистрибьюторов. Ваш спонсор — это человек, который пригласил вас в Vision.
  •  Для дистрибьюторов, которых пригласили вы или ваши дистрибьюторы, вы становитесь спонсором, а они формируют вашу организацию.
  •  Дистрибьюторы, которых пригласили вы лично, являются вашей первой линией (1-м уровнем). В свою очередь дистрибьюторы, которых пригласили дистрибьюторы вашей первой линии, являются вашей второй линией (2-м уровнем) и т. д.
  • Организации, которые начинаются с дистрибьюторов вашей первой линии являются Ветками вашей организации.
  • Дистрибьютор, который пригласил вас, является вашим спонсором первого уровня. В свою очередь дистрибьютор, пригласивший вашего спонсора, является вашим спонсором второго уровня и т. д.
  • Все ваши спонсоры образуют вашу спонсорскую вертикаль.

CV (Commission Volume)

CV — особая единица товарооборота. В терминах CV выражаются все условия Маркетингового плана.

Каждый продукт имеет свое количество очков — базу CV. База CV продуктов одинакова во всех странах, что позволяет унифицировать Маркетинговый план Vision и вести международный бизнес в любой открытой стране Vision с единым Маркетинговым планом для всех стран.

База CV каждого продукта указана в прайс-листе для дистрибьюторов и в каталоге интернет-магазина Компании www.visionshop.me.

База CV служит основой для начисления комиссионного вознаграждения Компании.

Личный объем (ЛО) или Personal Volume (PV) – это сумма CV заказов, совершенных за месяц самим дистрибьютором и/или его клиентами, совершившими заказ с использованием его Кода консультанта через клиентский ГОС.

  • Личный Групповой Объем (ЛГО) или Personal Group Volume (PGV) – это сумма Личных объемов (включая свой ЛО/PV) дистрибьюторов в организации дистрибьютора за исключением личных объемов дистрибьюторов, имеющих ранг Старший консультант и их организаций (см. описание рангов дистрибьюторов ниже).

Минимальный дистрибьюторский заказ составляет 47,5 CV.
Если у Вас уже есть заказ на 47,5 CV в данный месяц, Вы можете дополнительно приобретать произвольное количество продукции на произвольную сумму CV.

Вводятся новые ранги дистрибьютора — Привилегированный клиент, Консультант, Старший консультант.

Ранг дистрибьютора определяется в зависимости от его ЛГО по итогам месяца. При этом необходимым условием является ЛО>=47,5 CV.

Marketing-plan-Vision

Скидка на продукцию Vision
Дистрибьюторская скидка зависит от ранга дистрибьютора.
Порядок предоставления скидки.

Дистрибьютор может получить скидку сразу, оформляя персональный заказ на 47,5 CV (скидка 20%), 95 CV (скидка 30%), 190 CV и выше (скидка 40%).

Скидка на каждый новый заказ (текущий заказ), после совершения заказа в 47,5 CV, в течение одного квалификационного месяца определяется исходя из суммы ЛО за текущий месяц, которая включает в себя CV текущего заказа.
Разница между стоимостью, оплаченной дистрибьютором за личные заказы и скидкой, на которую он квалифицировался по итогам месяца (за счет ЛО или ЛГО), выплачивается в виде Возвратного Бонуса (Return Bonus)
Дополнительно к Возвратному бонусу дистрибьютор в ранге Консультант или Старший консультант может получить Бонус Консультанта (Consultant Bonus), начисляемый с Личного Группового Объема (ЛГО) своих дистрибьюторов первой линии в ранге Привилегированный клиент или Консультант (линия определяется с учетом компрессии по дистрибьюторам без заказов).

  • Стар Мейкер бонус – специальный бонус – распределяющийся между лидерами в квалификации VIP 2S и выше, развивающими лидерские структуры в своей организации.
  • Джамп бонус – составляющий от 250 до 10 000 у.е. каждому дистрибьютору, выполнившему условие на его получение.
  • Стар Мастер бонус – составляющий 0,5% от товарооборота.
  • Супер Стар бонус – составляющий 1 000 000 у.е.

Кроме бонусов Маркетингового плана в Компании действуют специальные бонусные программыдля разных категорий дистрибьюторов:
Программа лояльности – программа, позволяющая постоянно работающим дистрибьюторам получать продукцию Компании в подарок.

  • Автомобильная программа – программа, позволяющая лидерам Компании приобрести брендированный автомобиль с полной или частичной оплатой от Компании.
  • Лакшери бонус – специальный целевой бонус роскоши для высших категорий лидеров компании

Бонусы, которые Вы получаете, неразрывно связаны с развитием Вашей организации.
Развивая Вашу организацию, Вы поднимаетесь вверх по карьерной лестнице, и перед Вами открываются новые возможности получения дохода.